2024/06/04 |
《明茲柏格：管理的真實樣貌》：一份飛機餐，為何差點讓一家航空公司倒閉？
亨利．明茲柏格（Henry Mintzberg），是叛逆的當代管理大師，他的第一本著作《管理工作的本質》（The Nature of Managerial Work），曾遭到15家出版社的拒絕，但現在已是管理領域的經典。明茲柏格從自己上百篇部落格文章中，精選出42篇對管理者最有意義的故事。目的是告訴你：管理的真正樣貌（完全不是商學院教你的那樣）。
2023/12/15 |
《讓部屬拿出能力的方法》：協助創造、提供機會是主管的責任，讓部屬的打擊次數從兩次增加到五次
作者福山敦士，是職涯教育研究家，累計的著作銷售突破12萬冊。擔任人資主管期間，他發現現代部屬有幾大特質跟以前很不同，例如：期待被讚美，但不一定想升遷，不願承擔更多責任，主管願意費心指導，他們不一定想學。面對這群對工作只求及格，有實力也不想盡力的員工，主管該如何領導才能完成組織交付的目標？
2023/10/02 |
《攀峰，讓團隊幫你贏》：神力女超人 vs. 莉亞公主，敵人會害怕哪種類型的領導者？
如果你是企業主、父母親、教練或是任何一個帶領團體實現目標的人，而且你已經選擇要帶領他人，那麼我認為重要的是要捫心自問，你想要成為怎樣的領導者？在業界， 我常見到兩種類型的人，這兩種都是強而有力的領導者。
2023/08/20 |
《世界上最爛的助理》：拒絕乖乖吃屎，不要當「人形蜈蚣」的最後一節
本書由康納．歐布萊恩（Conan O'Brien）的多年助理、康納在Podcast節目《康納．歐布萊恩需要朋友》（Conan O'Brien Needs a Friend）的主持搭檔所撰寫，一本爆笑至���且有失禮數的養成指南。教你成為差勁但老闆卻無法辭退的員工，一一洩漏她的商業機密——成功辦到如何付出極小努力但獲得極大報酬。
