經濟日報 App
notice-title img

🕒 活動倒數 限時好禮送給你!

訂閱送 2024 下半年理財心法

訂一年抽 ✈️ 東京來回機票


活動最後倒數

不再提醒

國內薪資普遍落後 學者:也應留意「通膨螺旋」

如何兼顧改善薪資與避免加劇通膨,值得政府關注。 聯合報系資料照
如何兼顧改善薪資與避免加劇通膨,值得政府關注。 聯合報系資料照

本文共592字

經濟日報 記者葉卉軒/台北報導

明年軍公教可望再調薪,對此學者昨(4)日表示,國內薪資普遍落後是事實,但此時國內正處於高通膨尷尬環境,政府也應該留意「通膨螺旋」,如何兩全其美,考驗政府智慧。

政大金融系教授殷乃平指出,政府宣布明年度全國軍公教將調薪,無論調幅多少,一定會推動物價繼續往上升。但另一方面,國內薪資普遍落後,也是事實,如何兼顧改善薪資與避免加劇通膨,值得政府關注。

殷乃平表示,一直以來國內薪資普遍偏低,但近年遇上通膨,使得政府和企業都不得不漲薪,但這就會陷入薪資與物價螺旋式上漲的惡性循環中,棘手的是,一旦發生所謂的「通膨螺旋」,光靠央行的貨幣政策無法解決。

根據主計總處資料,5月消費者物價指數(CPI)再度升溫,CPI年增率2.24%,為近三月新高;主計總處今日將公布6月數據,由於天候仍不穩,預估6月通膨率可能再飆破2%通膨警戒線,下半年CPI變化受到關注。

不過,台大國發所副教授辛炳隆認為,由於軍公教人數不多,向來加薪幅度也不會太高,初步研判明年度軍公教調薪對通膨影響不至於太大,加上軍公教人員人格特質多較穩定,相對的比較不會因為加薪而大幅度增加消費支出,進而再加劇通膨壓力。

辛炳隆提到,政府帶頭宣布加薪,在目前嚴重缺工情況下,確實會對企業造成不小壓力,而且是在招募和留才上都必須重新審視現有薪資結構是否具競爭力。畢竟政府已定調明年軍公教調薪,勞動市場無論現職或求職者,對自身薪資一定都會有更高期待。

※ 歡迎用「轉貼」或「分享」的方式轉傳文章連結;未經授權,請勿複製轉貼文章內容

上一篇
前五月我外銷訂單 海外生產比重寫近15年最低
下一篇
受惠 AI 應用商機熱絡 6月出口佳...有望連八紅

相關

熱門

看更多

看更多

留言

完成

成功收藏,前往會員中心查看!