潛規則
《離開舒適圈之後，抵達成熟之前》：日本人的內心活動真的是摩斯密碼，沒學過無法參透
在來到日本之前，我就知道日本是一個非常特別的地方，特別到國際上只要分析亞洲地區時，都要將日本劃分出來，使用「亞洲除日本之外」（Asia ex-Japan）來進行分析。因為日本社會有自己的規則及做法，硬是把日本混進其他亞洲國家，就像是水滴進油中，無法融合。尤其是日本職場，自有一套獨特的運作方式。
【散文】栩栩《肉與灰》：在醫院一物剋一物，鳳梨呢，就得用乖乖來降
我打定主意再不碰任何富於招財寓意的食物。偏偏這世上有些事越平常心越沒你的份，一旦刻意相避，竟反而繞不開。這年頭鳳梨酥儼然國民伴手首選，人情往來，每每攜上一盒。這盒鳳梨酥就這樣擺在值班室桌上，一放好幾日，每回瞥見，內心再度陷入糾結，吃，還是不吃？轉眼看見牆角的乖乖，哎，眾神有知，想必也為難。
當大家藉著李克強的猝逝去懷念團派，其實就是在反諷當政的習家軍
李克強身為國家前國務總理，絕對是國家待遇中的重中之重。中國有一個特殊的單位叫做中央保健委員會。專門管理幹部健康工作，在中國13億人當中，只負責國家幹部級的1000人。如果真的有罹患心臟疾病到可能致死的程度，中央保健委的專家，怎麼會讓李克強離開北京去上海？或者沒有足夠的醫療團隊跟著李克強？
【美劇】《The Idol》：HBO有史以來評分最低，七大話題揭開演藝圈的黑暗潛規則
《滾石》雜誌日前報導HBO話題影集《#偶像漩渦 The Idol》的拍攝已經到了「瘋狂、令人厭惡地偏離了軌道」的地步，更有人聲稱整個拍攝過程是一場鬧劇，其中包含拍攝延遲、重拍、預算問題，以及頻繁地修改劇本等爭議。這讓 #威肯（The Weeknd）在社群媒體上發文：「《滾石》，我們讓你不開心了嗎？」
習近平罕見點名批評「美國」，中美關係陷入向下螺旋
如果習近平的點名批判，象徵著中國對美國的「定性」已經向上提升一個台階，那麼，在習近平之後發言的中國新任外長秦剛，則明確指出了雙方關係惡化探底的關鍵。
《其實你不用那麼好也沒關係》：和「會說英語」一樣，我們對「幸福」的標準也很嚴格
本書作者「根本裕幸」跟許多讀者（你）一樣，都是嚴以律已、寬以待人的好人代表。本書便是專為如此優秀卻無法自滿的你而寫。根本心理師藉由多年諮商經驗，和自己身體力行的「懶散練習」，終於解開嚴以律己者共有的「心魔」，學會「對自己好一點」，並能張弛有度地過生活。
中共二十大：中國下任總理汪洋呼聲高，胡春華有機會、韓正是被大多數分析忽視的可能人選
與以往各任總理���較，下任總理的上述3名可能人選，都需要在不同程度上打破中共黨內慣例，才能坐上這個位置。然而，打破慣例用人，卻正是習近平用人最明顯的特徵。
MeToo運動延燒日本演藝圈：鬼才導演園子溫鏡頭下，那些看不見的「潛規則」
一名女演員指出，園子溫曾說明，「只要上床，就會獲得角色，這就是我和其他導演不同的地方。」該女演員最終也在「潛規則」下妥協，與園子溫發生了性關係，不久後確實收到一份試鏡邀約。
日本定居兩年的七個生活體悟：身為永遠的「外人」，你懂得「閱讀空氣」嗎？
我感受最深的是，在日本我們永遠都是「外人」（GaiJin）寄人籬下的次等公民，Never feel welcome，日常生活經常需要披荊斬棘。
對方問我要不要上去「休息」：如何在職場潛規則中保護好自己？
亞洲職場重視「關係」文化，然而要如何才能拿捏好分寸？我認為���騷擾是無法避免的，但它就像癌症一樣，預防比治療更重要。有幾種方法，不論女性或男性都可以保護自己，巧妙地避開職場性騷擾。
淺談婚姻市場的「潛規則」和「入市」時機
「在50歲的男人眼中，最具吸引力的女人是20來歲，而對20多歲的小伙子來說，也是如此。所以，對男人來說，無論年齡如何增長，他們對異性的訴求基本保持不變，自始至終，他們果真就只喜歡一種類型的女人──20出頭的年輕女孩。」
被爆性侵、性騷擾女性超過10年 《60分鐘時事雜誌》監製被火速解僱
事發時，被害人極力反抗，事後，她接到孟維斯的電話，他在電話那頭明確的威脅：「我警告你，我會摧毀你的職業生涯，你永遠無法爭取到寫作的工作，沒人會雇用你。你聽清楚沒。」
被爆性侵、性騷擾女性超過10年，曾開發《六人行》的CBS執行長被火速解僱
事發時，被害人極力反抗，事後，她接到孟維斯的電話，他在電話那頭明確的威脅：「我警告你，我會摧毀你的職業生涯，你永遠無法爭取到寫作的工作，沒人會雇用你。你聽清楚沒。」
Me too再延燒：立法院爆出助理性騷擾，加害人嗆「反正申訴都是我在處理」
立法院秘書長林志嘉表示，國會助理是由立委所雇用，有關違反性騷擾防治法相關行為，應由立委接受申訴，受理後進行調查。立法院會提供協助。
中國修憲擬刪國家主席「任期限制」，習近平「退休」遙遙無期？
王丹直言習近平是準備要恢復最高領導幹部終身制，大開歷史倒車，要把中國拉回封建皇權時代的專制舊路，並批評習近平企圖當回「不叫皇帝的皇帝」。
中國修憲擬刪國家主席「任期限制」，習主席的「退休日」將遙遙無期？
王丹直言習近平是準備要恢復最高領導幹部終身制，大開歷史倒車，要把中國拉回封建皇權時代的專制舊路，並批評習近平企圖當回「不叫皇帝的皇帝」。
種族與性別：矽谷菁英的不平等時代
多元概念的落實，不應只侷限在追求性別、種族比例上的平等，例如「女性或是弱勢族群佔總公司員工百分比」數字的成長。落實真正的多元化，應該是希望每個員工都能內化這個「本能」。
種族與性別：矽谷菁英的不平等時代
多元概念的落實，不應只侷限在追求性別、種族比例上的平等，例如「女性或是弱勢族群佔總公司員工百分比」數字的成長。落實真正的多元化，應該是希望每個員工都能內化這個「本能」。